Luego del paro de brazos caídos que mantienen integrantes del Sindicato Único de Trabajadores del Organismo Público Descentralizado de los Servicios de Salud de Michoacán (SUTOPDSSM), en demanda de la firma del Contrato Colectivo de Trabajo, el secretario de Salud en el estado, Elías Ibarra Torres, informó que no se tiene un proyecto ni que esté consensuado entre las partes involucradas, por lo que dicha firma no podría concretarse hasta no contar con los requisitos mínimos tal como lo marca la Ley Federal del Trabajo.
En entrevista, detalló que continuarán dialogando y trabajando para que se cumplan en tiempo y forma los requisitos que pide el Tribunal de Conciliación y Arbitraje (TCyA) para evitar con ello, un daño al erario, peculado o desvío de recursos.
Precisó que debe cumplirse una serie de procedimientos conforme a ley y que no se han aplicado, por lo que la firma del Contrato Colectivo de Trabajo no podrá efectuarse como lo demandan los trabajadores de la salud.
“Se necesita tener una sentencia completa y después tener un proyecto escrito consensuado por ambas partes que ahorita no se ha terminado y después solicitar a la Junta de Gobierno de los Servicios de Salud su votación afirmativa y negativa, después solicitar a la Comisión de Gastos y Financiamiento si hay dinero que nos dé, después presupuestarla o una ampliación presupuestal”.
Asimismo, negó que exista favoritismo hacia otra organización sindical, al pronunciarse aliados permanentes de todos los trabajadores, aunque dejó en claro que su figura como titular de la dependencia y la Secretaría de Salud, están exonerados del pago de laudo de la firma del Contrato Colectivo.
